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最新公投?長輩打麻將「輸贏千元內除罪」 中選會這樣說

長者打麻將輸贏千元內除罪公投,中選會今天辦聽證會;領銜提案的麻將最大黨主席郭璽說,希望大家重視老年人權益,但沒有立委敢提案修法,因此他才提案,盼全國民眾共同決定。現行刑法第266條規定,賭博罪是指在公共場所或公眾得出入場所賭博財物者,可處新台幣5萬元以下罰金;以電信設備、電子通訊、網際網路或其他相類的方法賭博財物者,亦同。不過,前2項以供人暫時娛樂之物為賭者,不在此限。中央選舉委員會6月16日審議郭璽領銜提出的「您是否同意:65歲以上住民,在公開合法場所打麻將輸贏新台幣1000元以內,應該視為符合刑法第266條第3項賭博罪但書之規定,排除該條文處罰?」全國性公民投票提案,認為有舉行聽證必要,以釐清爭點。中選會今天舉行聽證會,郭璽到場說明指出,過去有長輩因打麻將被帶到警局作筆錄、銬上手銬,但經過司法程序後,不起訴或獲判無罪,如此折騰老人,有沒有顧慮到長者們的尊嚴。郭璽說,希望藉此議題向社會重大說明,老年人的權益應該被尊重,這就是他起心動念推動本案的原因,也希望大家是否考慮做一些變革。郭璽指出,曾與立委們談過此案,獲很多人認同,但卻沒有立委敢提案修法,如果是對的事情,又沒有人敢推動修法,那他認為只有一個管道,就是訴諸公投,讓全國民眾來共同決定這是否為對的事情,也要彰顯老年人的晚年生活是否應該被尊重。與會的法務部次長蔡碧仲說,關於今天聽證會的議題,依法屬於公民投票法主管機關中選會的權責,因此法務部尊重中選會職權行使的判斷與認定。蔡碧仲表示,本案尚在提案階段,若經中選會審核認定,也認為符合公投法相關規定,法務部將配合中選會後續程序來提出意見書。司法院刑事廳調辦事法官朱嘉川說,所謂「供人暫時娛樂之物」在長期上有穩定的實務見解,由法院就個案做判斷,而從此提案的說明書來看,似乎沒有要否決、廢止、反對刑法第266條。根據資料顯示,郭璽向中選會提出法律的複決全國性公民投票案;朱嘉川說,提醒領銜人,是要擴大修正「供人暫時娛樂之物」的法律概念範圍,還是要增列一個不處罰的類型,這看起來不屬於複決,而是法律的創制。與會專家學者也提到,刑法第266條第3項有除外條款,如果法院在實務上已認為在公開場合、新台幣1000元內輸贏,屬於供人暫時娛樂之物而不予處罰,代表個案本身無付諸公投的必要性。此外,提案人也可考慮是否調整公投提案的類型,改為立法原則的創制。聽證會結束前,會議主持人、中選會委員黃秀端說,依照行政程序法第64條第4項規定,本次聽證紀錄,指定於7月25日下午14時至17時在中選會閱覽室供陳述或發問人閱覽,並簽名或蓋章。

校園性暴力處理機制 人本建議:追回加害者退休金或月退俸

政府正推動性平三法的修法,人本教育基金會針對校園性暴力處理制度提出三項建議,包括:讓受害者主張權利更不受限、讓制度更能充分「清創」及讓正義的實現更充分;同時,性侵害、嚴重性騷擾案件、嚴重違背倫理發展情感關係之案件確定者,政府應追回退休金或月退俸。人本教育基金會指出,澳洲皇家調查委員會對兒童性侵的全面調查指出,受害者平均需經過24年才能夠首次說出受害經歷。性暴力受害者難以在第一時間控訴的情形,不只在澳洲,許多國家都發現到相同的現象,台灣也不例外。在這個特殊現象下,也有不少國家已經在民刑事、行政調查等程序中,大幅放寬或取消時間上的限制。人本教育基金會說,大部分校園中的師對生性暴力加害者多會以相同模式一再侵害不同兒少,許多案件都跨屆次,持續發生數年,以至於受害者眾多。在這樣情況下,人本教育基金會建議三個方向:一、讓受害者主張權利更不受限:對於性侵案件,不論刑事追訴期,或是民事請求權時效,均改為無期限;二、讓制度更能充分「清創」,如果是師對生事件,應以擴大調查為原則,擴大調查的具體方式應入法;三、讓正義的實現更充分,若在退休後才發現嚴重性暴力事件,應剝奪或追回退休俸。人本教育基金會表示,在他們所接觸之個案中,許多師對生案件加害人,倚仗自身對於學生的權威,加以威逼,引導乃至操縱,使學生不敢或無法說出被害經驗,而安然退休並領取國家之退休俸,實屬極為不公平之亂象。人本教育基金會建議於《公立學校教職員退休資遣撫卹條例》加入相關條款,針對性侵害、嚴重性騷擾案件、嚴重違背倫理發展情感關係之案件確定者,應剝奪、追回退休金或月退俸。

職務再設計奏效 腰損「阿華」腰背不再卡卡

為穩定中高齡者就業需求,勞動部推動「職務再設計」等方向提供協助,年近50歲的「阿華」因在工廠長期勞動、彎腰,導致腰背遭受損傷,所幸經中彰投分署運用關鍵指標法KIM評估工具,協助她改變工作動線、方法,讓「阿華」不再感覺腰卡卡,工作效率也提升。從事機械操作相關工作已15年的阿華,因為必須同時操作3部機台,且工作時必須不斷彎腰拿取鐵塊物料,導致她的腰背損傷,長期飽受腰痠背痛之苦,甚至一度萌生辭掉工作的念頭。為了幫助阿華能繼續工作,該公司協助她申請「職務再設計」,並由中彰投分署採用關鍵指標法進行評估。經了解阿華的情況,並透過專家指導,公司將加工物料底部使用棧板堆高、再搭配牙叉型台車搬運,讓阿華在工作時不需要重覆彎腰取料,節省許多力氣及彎腰的次數,讓腰部得以休息,工作效率也大大提升。中彰投分署指出,配合勞動部中高齡職務再設計的推動,中彰投分署已藉由該計畫服務453家廠商、共2096名中高齡員工受惠。中彰投分署表示,在轄區內年滿45歲以上人口有超過200萬人、占整體人口數46.3%,中高齡因年紀增長,在工作中面臨諸多挑戰,其中又以肌肉骨骼負荷類工作問題多,藉由「職務再設計服務計畫」協助他們改善工作流程或方法,往往能達到不錯的效果。
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